“衣冠上國,禮儀之(zhi)邦”,說的(de)便是自古以來的(de)中(zhong)(zhong)(zhong)華民(min)族。在悠久燦(can)爛(lan)的(de)華夏“禮”文化(hua)當中(zhong)(zhong)(zhong),“禮儀”只是其中(zhong)(zhong)(zhong)的(de)一小(xiao)部(bu)分,不過,就是這一小(xiao)部(bu)分,在我(wo)們(men)日常的(de)工作和生活中(zhong)(zhong)(zhong)有(you)著重要影...
《2014年(nian)薪酬白皮書》發(fa)布(bu)再多都(dou)不(bu)會嫌多,這(zhe)句話用(yong)在薪資(zi)上(shang)再合適不(bu)過。《2014薪酬白皮書》日(ri)前由前程無憂網(wang)絡編(bian)輯部(bu)發(fa)布(bu)。數(shu)據顯示,在所有參與調查的網(wang)友中(zhong),68%的受...
1、工作(zuo)時(shi)間不要(yao)與同事喋喋不休(xiu)的閑聊2、不管(guan)老板在(zai)與不在(zai)都(dou)表(biao)現一致3、不要(yao)貪圖公司的財物4、時(shi)刻(ke)堅守對(dui)現在(zai)服(fu)務公司的忠誠度5、每天都(dou)用一種積極的態度、良(liang)好的心(xin)情去(qu)面(mian)對(dui)你...
一個(ge)人掌握何(he)種技能(neng)取決于(yu)他的(de)興趣、能(neng)力和聰明程度,也(ye)取決于(yu)他所(suo)能(neng)支(zhi)配的(de)資源以及制定的(de)事業目標,擁有過(guo)硬技能(neng)的(de)人有更多的(de)工(gong)作機會。但是,由于(yu)經濟發展前景不確定,掌握對你的(de)...
尊重意味著一種(zhong)平等(deng),如(ru)果一定要分清誰(shui)對、誰(shui)錯,那交流無(wu)法達成。在職場(chang),可能每個人的處境都不一樣,無(wu)論是高高在上的領導(dao)也好,默(mo)默(mo)無(wu)聞(wen)的小職員也罷,在交往的過程中都要給予尊...
3月28日(ri),中國超硬材料網市場總(zong)監(jian)劉小(xiao)雨(yu)、市場經理高峰一行走...
公元1278年,此時(shi)的南(nan)宋就如零丁洋里的一片到處漏水的孤舟,...
2023年9月20日,時隔四年,期(qi)待已久的(de)第六屆磨(mo)料(liao)磨(mo)具磨(mo)削展(zhan)(zhan)覽(lan)(lan)會在鄭州(zhou)國(guo)際會展(zhan)(zhan)中(zhong)(zhong)心隆重(zhong)開幕。本次展(zhan)(zhan)覽(lan)(lan)會由中(zhong)(zhong)國(guo)機(ji)械(xie)工業(ye)集(ji)團有(you)限(xian)公(gong)司、國(guo)機(ji)精工股份有(you)限(xian)公(gong)司、中(zhong)(zhong)國(guo)機(ji)械(xie)國(guo)際合作(zuo)股份有(you)限(xian)公(gong)司聯(lian)合主辦。旨在推動(dong)中(zhong)(zhong)國(guo)磨(mo)料(liao)磨(mo)具行業(ye)的(de)快速發(fa)展(zhan)(zhan),加強國(guo)內外企業(ye)的(de)交流與合作(zuo)。
1963年,我國(guo)(guo)成功(gong)研制(zhi)(zhi)出第一顆人造(zao)金剛石(shi),經過幾代人的(de)(de)拼搏奮斗(dou),實現了從無到(dao)(dao)有、從小到(dao)(dao)大(da)、從弱到(dao)(dao)強的(de)(de)華(hua)麗蝶變。人造(zao)金剛石(shi)及其制(zhi)(zhi)品在我國(guo)(guo)航(hang)空(kong)航(hang)天、國(guo)(guo)防軍(jun)工、機床機械等領(ling)域(yu)發揮著愈發重要的(de)(de)作用。不(bu)僅如此,隨著金剛石(shi)技術的(de)(de)選代,金剛石(shi)民用領(ling)域(yu)—培(pei)育(yu)鉆石(shi)迎(ying)來了自己的(de)(de)大(da)爆發,中國(guo)(guo)占據了世界培(pei)育(yu)鉆石(shi)產(chan)量的(de)(de)80%以(yi)上(shang),近幾年在國(guo)(guo)際(ji)上(shang)產(chan)生了巨(ju)大(da)影響力。