在浙江某拋光磨具制造有限(xian)公司(si)測試(shi)車間內，電子科技大學長三角研究院(湖州)副研究員(yuan)王俊偉日前和企業(ye)研發人員(yuan)一起優化一項陶瓷顆粒表面增強技術(shu)。“這項技術(shu)我們共同(tong)研發了近(jin)2年了，它能夠(gou)提高磨具的硬度、耐磨性等性能。”王俊偉說。

       2021年，王俊偉在美(mei)國完(wan)成博士后(hou)研(yan)究工(gong)作后(hou)來到湖(hu)州工(gong)作，與多家企業“結對”，除了服務(wu)該公(gong)(gong)司，還與某環(huan)保(bao)科技(ji)有限公(gong)(gong)司合(he)作改良電廠煙氣(qi)吸收劑，幫(bang)助企業提高(gao)產品對電廠煙氣(qi)有害物質的吸收效率。

       王俊偉是湖州“蒲公(gong)英計劃(hua)”的一個(ge)生動(dong)(dong)縮影。2022年起(qi)，湖州市打造(zao)創(chuang)新人才(cai)(cai)(cai)“蒲公(gong)英計劃(hua)”，依托(tuo)“0572”校企直(zhi)通車、博士入企行動(dong)(dong)、賦權改革、“先用后轉”等抓(zhua)手(shou)，與企業協(xie)同成(cheng)立聯(lian)合實驗(yan)室，推動(dong)(dong)人才(cai)(cai)(cai)、技術、資金等關(guan)鍵要素在高校院所、創(chuang)新平臺(tai)、企業之間高效流動(dong)(dong)，加快形(xing)成(cheng)全市教育科技人才(cai)(cai)(cai)一體化格局(ju)。

       “‘蒲(pu)公英計劃’主要針(zhen)對(dui)企(qi)(qi)業(ye)關(guan)鍵(jian)核心技(ji)術(shu)(shu)攻關(guan)中普遍(bian)存(cun)在的(de)技(ji)術(shu)(shu)供需雙方信息不對(dui)稱、轉化效率不高等(deng)痛點(dian)(dian)堵(du)點(dian)(dian)問題，讓青年博士深(shen)度參(can)與企(qi)(qi)業(ye)技(ji)術(shu)(shu)難題診(zhen)斷(duan)和聯合攻關(guan)。”湖州市科(ke)技(ji)局高新技(ji)術(shu)(shu)與成(cheng)果轉化處處長曹雄飛介紹，截至目(mu)前，“蒲(pu)公英計劃”共計舉辦各類對(dui)接交流(liu)活(huo)動280余場次(ci)，累計匹配(pei)121名博士入(ru)企(qi)(qi)，推動企(qi)(qi)事業(ye)單位與浙江(jiang)大學(xue)(xue)、上海交通(tong)大學(xue)(xue)等(deng)97家高校(xiao)、科(ke)研(yan)院所聯合實施產學(xue)(xue)研(yan)合作項目(mu)600余項。

       為了讓(rang)更多博士(shi)入企(qi)服務(wu)，湖(hu)州市出臺(tai)(tai)《“@0572校企(qi)直通車(che)”專項行動實(shi)施(shi)方案》，依托全市高(gao)(gao)校、新型研(yan)發機(ji)構(gou)等(deng)(deng)載體，梳理技(ji)術、成果、平臺(tai)(tai)、專家團隊、金融5張需(xu)求清(qing)單，組織重大平臺(tai)(tai)開(kai)放日、科(ke)技(ji)成果推介路演(yan)等(deng)(deng)各(ge)類科(ke)技(ji)對接交流活動，暢(chang)通校企(qi)合作路徑。其中，吳興區出臺(tai)(tai)政策，給予優秀(xiu)博士(shi)技(ji)術經紀人每(mei)人每(mei)年最高(gao)(gao)5萬元的獎勵。

       “蒲公(gong)英(ying)計(ji)劃”提升了(le)企業科(ke)技(ji)硬實(shi)力。2024年(nian)，湖州市(shi)入選2025年(nian)度省(sheng)“尖兵領雁+X”科(ke)技(ji)計(ji)劃數量(liang)居全(quan)省(sheng)第二。湖州市(shi)科(ke)技(ji)局相關負責人介紹，到2025年(nian)底將累(lei)計(ji)組織(zhi)200名青(qing)年(nian)博士駐企服(fu)務，實(shi)施200項(xiang)產學研合作項(xiang)目(mu)，解(jie)決(jue)200項(xiang)企業關鍵核心技(ji)術難(nan)題和需求。